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高職護(hù)生對(duì)老年人的態(tài)度及影響研究

時(shí)間:2022-11-06 09:48:24

緒論:寫作既是個(gè)人情感的抒發(fā),也是對(duì)學(xué)術(shù)真理的探索,歡迎閱讀由發(fā)表云整理的1篇高職護(hù)生對(duì)老年人的態(tài)度及影響研究范文,希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。

高職護(hù)生對(duì)老年人的態(tài)度及影響研究

影響護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度的因素為是否學(xué)習(xí)過老年護(hù)理、對(duì)護(hù)理專業(yè)的認(rèn)同程度和家中是否有老人同住。結(jié)論:高職護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度整體中立偏消極,學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)護(hù)生專業(yè)認(rèn)知教育,在培養(yǎng)護(hù)生專業(yè)情感的同時(shí),重視老年護(hù)理相關(guān)知識(shí)的宣傳。

20世紀(jì)90年代末,我國進(jìn)入了老齡化社會(huì)。席卷而來的銀發(fā)浪潮給社會(huì)、家庭乃至相關(guān)家庭成員帶來了巨大的壓力,這也對(duì)我國的老年護(hù)理事業(yè)和老年護(hù)理教育事業(yè)的發(fā)展提出了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。隨著未來老齡化和高齡化的持續(xù)加快,需要長期照護(hù)的老人人數(shù)還會(huì)大幅攀升,而目前我國護(hù)理人才培養(yǎng)無論是數(shù)量還是質(zhì)量上都無法滿足社會(huì)發(fā)展的需要。同時(shí),受傳統(tǒng)觀念的束縛以及社會(huì)上歧視老年人現(xiàn)象的影響,護(hù)理專業(yè)學(xué)生(以下簡稱“護(hù)生”)對(duì)老年護(hù)理尚未形成足夠的專業(yè)認(rèn)知,他們認(rèn)為從事老年護(hù)理社會(huì)地位不高,會(huì)使個(gè)人發(fā)展空間受限、專業(yè)成就感較低,不愿從事老年照護(hù)工作。護(hù)生作為老年護(hù)理事業(yè)的儲(chǔ)備軍,其對(duì)老年人的積極態(tài)度可增強(qiáng)從事老年護(hù)理的意愿,提升老年人受尊重的程度,而消極的態(tài)度不但會(huì)阻礙護(hù)生在老年護(hù)理領(lǐng)域就業(yè),還會(huì)進(jìn)一步影響老年護(hù)理質(zhì)量的提高。因此,了解護(hù)生對(duì)老年人的態(tài)度以便制定有針對(duì)性的措施來培養(yǎng)護(hù)生對(duì)老年護(hù)理的專業(yè)情感是目前亟待解決的問題,也是促進(jìn)老年護(hù)理事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。本研究旨在了解高職護(hù)生對(duì)老年人的態(tài)度,分析相關(guān)因素,為進(jìn)一步干預(yù)措施的制定提供參考依據(jù)。

一、對(duì)象與方法

(一)研究對(duì)象

以整群抽樣法隨機(jī)抽取我校2016年、2017級(jí)高職護(hù)生674名。研究對(duì)象的納入標(biāo)準(zhǔn):高中起點(diǎn)護(hù)理全日制高職護(hù)生,學(xué)制三年。排除標(biāo)準(zhǔn):近期患嚴(yán)重疾病或發(fā)生重大相關(guān)事故者;近1周內(nèi)接受心理咨詢或心理治療者;調(diào)查期間休學(xué)、請(qǐng)病假者。674名護(hù)生中漢族學(xué)生661名(98.07%),少數(shù)民族護(hù)生13名(1.93%);男生73名(10.83%),女生601名(89.17%);年齡最小者19歲,最大者22歲,平均年齡20.13±0.27歲;其中一年級(jí)護(hù)生359名(53.26%),二年級(jí)護(hù)生315名(46.74%);生源地為城鎮(zhèn)者203名(30.12%),生源地為鄉(xiāng)村者471名(69.88%);獨(dú)生子女275名(40.80%),非獨(dú)生子女399名(59.20%);家中有老人同住者348名(51.63%);目前與老年親戚來往密切者593名(87.98%)。

(二)調(diào)查工具

問卷由兩部分組成,包括一般資料調(diào)查表和中文版Kogan對(duì)老年人態(tài)度量表(Kogan’sAttitudestowardOldPeopleScale,KAOP)。1.一般資料調(diào)查表:包括性別、民族、年級(jí)、生源地、是否為獨(dú)生子女、父母的職業(yè)、是否與老人同住等。2.KAOP:該量表由Kogan于1961年研發(fā),用來測(cè)量護(hù)生對(duì)老年人的情感態(tài)度,由臺(tái)灣學(xué)者Yen等翻譯修訂而成。量表包含34個(gè)條目,由偏見和欣賞兩個(gè)維度構(gòu)成。其中17個(gè)條目表達(dá)對(duì)老年人的消極態(tài)度,各條目得分相加為消極態(tài)度總分;與之相匹配的另外17個(gè)條目是對(duì)老年人的積極態(tài)度的表達(dá),得分相加為積極態(tài)度的總分。量表采用Likert評(píng)分,每個(gè)條目從非常不同意(1分)到非常同意(7分)6個(gè)選項(xiàng)(無4分選項(xiàng)),總分34~238分,136分為中立,>136分表示態(tài)度為正向,總分越高表示態(tài)度越積極。<136分表示態(tài)度為負(fù)向,總分越低表示態(tài)度越消極。量表總的Cronbach’sα系數(shù)為0.82,消極態(tài)度的Cronbach’sα系數(shù)為0.83,積極態(tài)度的Cronbach’sα系數(shù)為0.81。

(三)調(diào)查方法

采用問卷調(diào)查法。統(tǒng)一培訓(xùn)調(diào)查員,內(nèi)容包括研究目的、指導(dǎo)語、KAOP量表具體條目的解讀、問卷發(fā)放和回收的注意事項(xiàng)等。問卷以班級(jí)為單位集中發(fā)放,發(fā)放前解釋研究目的,做到知情同意,要求研究對(duì)象充分理解問卷的條目并獨(dú)立完成,匿名填寫,現(xiàn)場回收。答卷時(shí)囑其據(jù)實(shí)作答,力求客觀完整。問卷回收過程中注意查缺補(bǔ)漏。本次調(diào)查共發(fā)放問卷680份,回收有效問卷674份,有效率為99.12%。

(四)統(tǒng)計(jì)學(xué)方法

采用Epidate3.1建立數(shù)據(jù)庫,SPSS16.0軟件包對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)處理,設(shè)檢驗(yàn)水準(zhǔn)α=0.05,P≤0.05有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。計(jì)量資料用xˉ±s進(jìn)行描述,兩樣本均數(shù)的比較采用t檢驗(yàn),影響因素的分析采用多元線性回歸。

二、結(jié)果

(一)高職護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度的得分情況比較

高職護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度平均得分135.52±12.95,得分在136以上者366名,占54.30%。不同年級(jí)護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度得分不同,一年級(jí)護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度得分范圍78~171分,平均133.65±13.256分;二年級(jí)護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度得分范圍81~172分,平均137.65±12.271分。護(hù)生家中有老人同住者348名,無老人同住者326名。有老人同住的護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度得分范圍101~172分,平均136.41±12.616分;家中無老人同住的護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度得分范圍78~165分,平均134.36±13.238分。

(二)高職護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度的影響因素分析

以高職護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度的總分為因變量,將單因素分析有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義的變量與可能具有專業(yè)意義的變量相結(jié)合作為自變量,建立多元線性回歸模型。采用逐步回歸法(Stepwise)選擇自變量,以F值所對(duì)應(yīng)的P值為剔選變量的標(biāo)準(zhǔn),α入=0.05,α出=0.10。結(jié)果顯示,是否學(xué)習(xí)過老年護(hù)理和對(duì)護(hù)理專業(yè)的認(rèn)同程度兩個(gè)變量依次進(jìn)入回歸方程,回歸方程Y=113.970+3.025X1+1.419X2(F=11.920,P=0.000)。采用向后逐步法(Backward),剔除標(biāo)準(zhǔn)同前,除是否學(xué)習(xí)過老年護(hù)理和對(duì)護(hù)理專業(yè)的認(rèn)同程度兩個(gè)變量以外,家中是否有老人同住也留在方程內(nèi)(t=1.705,P=0.089)。結(jié)合專業(yè)知識(shí)及文獻(xiàn)分析,認(rèn)為該變量也有一定的意義。

三、討論

(一)高職護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度尚需進(jìn)一步提高

受歷史傳統(tǒng)因素影響,我國社會(huì)歧視老年人現(xiàn)象較為普遍。然而,伴隨席卷全球的銀發(fā)浪潮,老齡社會(huì)文化形態(tài)正在悄然興起,對(duì)老年人錯(cuò)誤的負(fù)面評(píng)價(jià)和消極認(rèn)識(shí)逐漸被社會(huì)廣泛關(guān)注。從20世紀(jì)60年代開始,研究者針對(duì)公眾對(duì)老年人態(tài)度問題開展了大量研究,并研制開發(fā)了很多量表用于測(cè)量不同人群對(duì)老年人的態(tài)度,取得了大量的研究成果。Kogan認(rèn)為,對(duì)老年人的態(tài)度(AttitudestowardOldPeople)是指個(gè)體對(duì)老年人所抱有的信念(Beliefs)和感覺(Feeling),包括消極態(tài)度和積極態(tài)度兩種。本研究結(jié)果顯示,高職護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度平均得分為135.52±12.95,一年級(jí)護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度平均得分133.65±13.256;二年級(jí)護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度平均得分137.65±12.271。護(hù)生整體平均得分低于Mattos、陳井芳等的報(bào)道,而高于周曉麗的報(bào)道。本研究中高職護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度整體中立偏消極,而高年級(jí)護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度較低年級(jí)護(hù)生更正向和積極,這與江新華和吳麗榮的調(diào)查結(jié)果基本一致。這可能與高年級(jí)護(hù)生已經(jīng)學(xué)習(xí)了老年護(hù)理課程,掌握了老化相關(guān)的知識(shí),并進(jìn)行了相關(guān)的服務(wù)性學(xué)習(xí)有關(guān)。結(jié)果3也顯示,是否學(xué)習(xí)過老年護(hù)理是影響護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度的因素之一,這與劉凡的研究結(jié)果一致。國內(nèi)外學(xué)者就護(hù)生老化知識(shí)的掌握和對(duì)老年人態(tài)度的相關(guān)性進(jìn)行了大量研究,有學(xué)者在進(jìn)行老年護(hù)理課程改革研究中發(fā)現(xiàn),隨著老化知識(shí)的增加,護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度得到明顯改善,老年照護(hù)意愿逐漸增強(qiáng)。胡寶玉等通過社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)讓護(hù)生更加直觀地了解老年人的生活,這增加了其與老年人接觸的機(jī)會(huì),從而減少了其對(duì)老年人的偏見,實(shí)驗(yàn)組護(hù)生對(duì)老年人的態(tài)度趨于正向。

(二)培養(yǎng)護(hù)生專業(yè)認(rèn)知培養(yǎng)護(hù)生專業(yè)認(rèn)知,促進(jìn)老年護(hù)理事業(yè)發(fā)展

為促進(jìn)老年醫(yī)療保健事業(yè)的發(fā)展,我國制定了以家庭養(yǎng)老為基礎(chǔ)、社區(qū)服務(wù)為依托、社會(huì)養(yǎng)老為補(bǔ)充的老年服務(wù)體系和老年保健模式。在遍布全國的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)中,養(yǎng)老護(hù)理員是為老年人提供生活照顧和健康服務(wù)的主體,在提高老年人生活質(zhì)量方面發(fā)揮著重要作用。然而目前我國的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)以中低端為主,養(yǎng)老護(hù)理員隊(duì)伍的整體素質(zhì)亟待提高,需要吸引大批的具有護(hù)理專業(yè)知識(shí)和技能的技術(shù)人員。護(hù)理專業(yè)大學(xué)生是未來護(hù)理隊(duì)伍的生力軍,他們對(duì)護(hù)理專業(yè)的認(rèn)知在一定程度上影響著其日后的就業(yè)和發(fā)展方向。專業(yè)認(rèn)知是指一個(gè)人通過自身的經(jīng)歷與文化相互作用所形成的對(duì)所從事職業(yè)的認(rèn)識(shí)和理解。結(jié)果3顯示,護(hù)生對(duì)護(hù)理專業(yè)的認(rèn)同程度是影響護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度的重要因素。入學(xué)之初,高職護(hù)生對(duì)護(hù)理專業(yè)的認(rèn)識(shí)粗淺盲目,有些甚至是因?yàn)榭荚囀Ю麆e無選擇,學(xué)護(hù)理成為唯一的出路,這勢(shì)必會(huì)造成專業(yè)學(xué)習(xí)動(dòng)力不足,甚至影響其日后的就業(yè)。因此,院校應(yīng)重視護(hù)生的護(hù)理專業(yè)認(rèn)知教育,并將其貫穿于在校學(xué)習(xí)的整個(gè)過程中。應(yīng)注重以多種形式開展學(xué)前專業(yè)教育、畢業(yè)教育、專業(yè)慶典、專業(yè)演講,利用媒體、網(wǎng)絡(luò)、校園宣傳欄、校園文化活動(dòng)、座談會(huì)、社團(tuán)等手段,營造尊重、愛護(hù)護(hù)理專業(yè)的良好社會(huì)氛圍,這有利于培養(yǎng)護(hù)生的專業(yè)情感,加深其對(duì)老年護(hù)理專業(yè)價(jià)值的認(rèn)識(shí)。另外,研究資料和結(jié)果也顯示,家中是否有老人同住可以作為影響護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度的因素之一;家中有老人同住的護(hù)生對(duì)老年人態(tài)度得分顯著高于家中無老人同住的護(hù)生;護(hù)生中獨(dú)生子女275名,占40.80%,非獨(dú)生子女399名,占59.20%,51.63%的護(hù)生在家中有與老人同住的經(jīng)歷,87.98%的護(hù)生目前與老年親戚來往密切。可見,多數(shù)護(hù)生在成長過程中得到過老年人的照顧,并與老年人建立了深厚的情感。隨著年齡的增長和心智的逐步成熟,那些年少時(shí)有過與老人一起生活經(jīng)歷的護(hù)生對(duì)老年人的認(rèn)識(shí)更為客觀真實(shí),評(píng)價(jià)也更為中肯,他們對(duì)老年人的態(tài)度不易受社會(huì)歧老現(xiàn)象的影響,亦更能深入體會(huì)“老吾老以及人之老”中“仁”和“孝”的含義。總之,高職護(hù)生對(duì)老年人的態(tài)度受護(hù)生對(duì)護(hù)理專業(yè)的認(rèn)同程度、與老年人一起生活的經(jīng)歷以及是否學(xué)習(xí)過老年護(hù)理等因素影響。學(xué)校在制定教育方案時(shí)應(yīng)針對(duì)影響因素,采取有力措施,培養(yǎng)護(hù)生對(duì)老年人的積極態(tài)度,引導(dǎo)護(hù)生主動(dòng)投身老年護(hù)理事業(yè),為社會(huì)健康老齡化貢獻(xiàn)力量。

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