《現代人事》期刊提供以下投稿方式及注意事項：

一、在線投稿：通過期刊官網在線投稿，系統支持稿件上傳、進度查詢及審稿意見反饋，需注冊賬號后提交。

二、郵箱投稿：部分欄目接受郵箱投稿，《現代人事》期刊地址：陜西省政府大樓11層39號。

三、注意事項：在投稿前，務必仔細閱讀投稿指南和要求，確保稿件內容、格式等方面符合要求。

投稿須知：

(一)注釋：以尾注形式進行注釋，在文章中相應出處的右上角用①等標識。

(二)摘要應在200字以內，摘要中不能使用評論性的詞語，摘要的基本要素包括研究目的、方法、結果、結論，也可寫明具有情報價值的其他重要信息。

(三)封面頁包括題目、作者、作者簡介、所屬單位、通訊地址、電話和Email地址等。

(四)來稿如獲得有關政府部門或社會團體設立的研究基金或課題資助，務請列出基金名稱及編號。對項目論文本刊原則上優先刊發。

(五)文章正文的標題、表格、圖、公式以及腳注應分別連續編號。

保持聯系暢通：在投稿后，保持聯系方式暢通，以便編輯部在審核過程中能夠及時與作者溝通。

耐心等待審核：由于編輯部工作量較大，審核過程可能需要一定時間，預計審稿時間為：1個月內，作者應耐心等待審核結果，并避免頻繁催稿。

綜上所述，向《現代人事》期刊投稿可以選擇在線投稿或郵箱投稿兩種方式。在投稿過程中，作者應仔細閱讀投稿指南和要求，確保稿件內容、格式等方面符合要求，并保持聯系方式暢通以便與編輯部溝通。

《現代人事》期刊是一本在我國管理領域具有廣泛影響力的學術期刊。它致力于為管理理論研究者和管理實踐工作者搭建交流平臺，全方位展示管理領域的前沿成果與實踐經驗，創刊于1992年，是由陜西省人事廳主管，陜西省人事廳主辦的學術理論期刊，國內刊號：61-1242/D。

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