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人事天地
  • 主辦單位:廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳
  • 主管單位:廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳
  • 國際刊號:1671-0355
  • 國內刊號:45-1281/D
  • 郵發代號:48-186

人事天地雜志

雜志介紹:

人事天地是一本由廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳主辦的管理期刊,2000年創刊,月刊。該刊嚴控學術質量,努力吸引高質量論文,為該行業領域發展建設與科研成果傳播做貢獻,歡迎大家踴躍投稿或訂閱。本刊主要欄目有:業內動態、特別策劃、理論探討、事業單位專欄、局長論壇、政策解讀、民生話題、以案說法。

  • 省級期刊 期刊級別
  • 0.06 影響因子
  • 廣西 出版地區
  • 月刊 出版周期
收錄信息:

知網收錄(中) 維普收錄(中) 萬方收錄(中) 國家圖書館館藏 上海圖書館館藏

榮譽信息:

中國優秀期刊遴選數據庫 中國期刊全文數據庫(CJFD) 中國學術期刊(光盤版)全文收錄期刊

人事天地雜志簡介

人事天地雜志創刊于2000年,辦刊以來,融指導性、實用性、知識性于一體,發行周期為:月刊,經過雜志社調整,不斷提高了刊物的整體質量,在行業內有一定的影響。

人事天地雜志人力資源社會保障政策、法規,傳播人力資源社會保障工作新動態、新經驗和新理論。

人事天地投稿須知

預計審稿時間:1個月內

(一)作者姓名、出生年月、性別、籍貫、工作罩位、職稱或職務、通訊地址、郵政編碼、電子信箱(E-mail)、電話號碼。

(二)本刊已許可中國知網以數字化方式復制、匯編、發行、信息網絡傳播本刊全文。如有異議,請在投稿時說明,本刊將按作者說明處理。

(三)中文標題一般不超過20個字并與英文標題一致,文題經常用于檢索系統,盡可能不使用不常見或同行不熟悉的縮略語、符號和分子式。

(四)參考文獻是作者撰寫論著時所引用的已公開發表的文獻書目,是對引文作者、作品、出處、版本等情況的說明,文中用序號標出,詳細引文情況按順序排列文尾。

(五)摘要應闡述文章的目的、方法、結果和結論等,篇幅一般為200-300字。關鍵詞一般選取3-5個即可,以反映論文的本質、特征為出發點。

人事天地發表范例

  • 廣西高層次人才服務工作現狀及思考

    作者:寧焱

  • 加快建立長期照護保險制度之我見——基于廣西背景材料的分析

    作者:楊雯婷; 雷震

  • 筑牢維權防線,助力脫貧攻堅

    作者:陸杭; 鐘華東

  • 2016年度廣西人才網聯系統大中專院校畢業生供求情況分析

    作者:彭偉

  • 2017年第一季度廣西壯族自治區公共就業服務機構市場供求狀況分析

    作者:周團

  • 用人單位能否以學歷造假為由認定雙方勞動合同關系無效

    作者:楊永琦

  • 關于機關事業單位養老保險制度改革幾個具體問題處理意見的通知

    作者:--

  • 源頭治理 多元化解——人社部調解仲裁管理司負責人解讀《關于進一步加強勞動人事爭議調解仲裁完善多元處理機制的意見》有關問題

    作者:--

  • 工傷保險政策

    作者:--

  • 我1971年6月至1988年3月當臨時工的工作年限可以計算為連續工齡嗎

    作者:魏珉

人事天地數據統計

被引次數統計
影響因子統計
名詞解釋:

被引次數:指該刊被當參考文獻的引用次數,以及被下載次數。

影響因子:指該刊在某年被全部源刊物引證該刊前兩年發表論文的次數,與該刊前兩年所發表的全部源論文數之比。

主要參考文獻期刊分析:
主要引證文獻期刊分析:

人事天地同類期刊推薦

免責聲明

若用戶需要出版服務,請聯系出版商,地址:廣西南寧市新竹路20號科學活動中心五樓,郵編:530022。本站僅做歷史信息展示,不提供任何服務。

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