緒論：寫作既是個(gè)人情感的抒發(fā)，也是對學(xué)術(shù)真理的探索，歡迎閱讀由發(fā)表云整理的11篇職工先進(jìn)個(gè)人事跡材料范文，希望它們能為您的寫作提供參考和啟發(fā)。

篇（1）

辦公室是農(nóng)學(xué)院對外的窗口，工作人員的言行代表著農(nóng)學(xué)院的形象。***同志嚴(yán)格要求自己，遵守學(xué)校和“本文來自遠(yuǎn)方秘書網(wǎng)”學(xué)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，工作積極主動，熱情服務(wù)于全院教職工和外來客人，與辦公室人員情同手足，使辦公室成員每天都在團(tuán)結(jié)友好的氣氛中工作，提高了工作效率。院辦公室雖然只有三個(gè)人，無論誰不在，只要有來辦事的，都能互相協(xié)調(diào)，幫助解決問題，使每一位來辦事的同志都能得到一個(gè)圓滿的答復(fù)。真正體現(xiàn)了“我愛我家”的團(tuán)隊(duì)精神。

辦公室工作十分復(fù)雜瑣碎，***在工作中不計(jì)得失，任勞任怨，有條不紊。分管科研管理工作，諸如每年申報(bào)項(xiàng)目，如國家自然科學(xué)基金、省科委項(xiàng)目、科研報(bào)表、申報(bào)成果等。都能夠及時(shí)有效高質(zhì)量地完成。

***自接管函授學(xué)生的教學(xué)管理工作后，從函授招生宣傳、面授前排課表、聯(lián)系安排授課教師、落實(shí)教室、領(lǐng)發(fā)教材、收費(fèi)、試題試卷管理，上成績等。因函授生大部分都在職，工作任務(wù)重，不好管理，但***同志方方面面都能很好地處理，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成函授教學(xué)管理工作。

***在管理和服務(wù)崗位上工作了很多年，積累了很多工作經(jīng)驗(yàn)，注重材料的收集和整理，做好檔案管理工作。井然有序，特別是2005年全國農(nóng)業(yè)推廣碩士評估工作，***同志每晚加班到深夜，不辭辛苦，任勞任怨。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)把所有評估材料整理完畢。使評估工作順利圓滿地完成。她卓有成效的工作獲得研究生處和學(xué)院的一致好評。

二．響應(yīng)學(xué)校號召，積極主動做好工會各項(xiàng)工作

***自擔(dān)任女工委員以來，關(guān)心和愛護(hù)全院女同志，積極組織和參加學(xué)校工會組織的各項(xiàng)活動，如給女職工買安康保險(xiǎn)、訂閱健康報(bào)紙、發(fā)放獨(dú)生子女費(fèi)，育齡婦女的節(jié)育措施也經(jīng)常過問，農(nóng)學(xué)院至今未有超計(jì)劃生育的女職工。今年迎評工作也是校工會的主要工作，結(jié)合迎評，校工會先后組織了迎評接力知識競賽、足球賽，青年崗位素質(zhì)大賽、攝影比賽，師德征文比賽等活動，***在辦公室接到通知后，都能及時(shí)組織院里一些同志積極參與，并在競賽中取得優(yōu)異成績。

今年我校是迎評年，在本科教學(xué)工作水平評估工作中，***同志同院辦公室其他同志一道積極組織整理支撐材料、收集實(shí)物，如各種作物近幾年推廣的品種標(biāo)本、獲獎證書、著作、教材、發(fā)表的論文、獎狀、獎杯等。并親自布置展室和會議室 ，經(jīng)常加班不計(jì)個(gè)人得失有時(shí)工作到晚上10點(diǎn)以后，為迎評工作付出了較多的艱辛和努力。

三．愛崗敬業(yè)、孝敬父母、助人為樂

***同志是我院中年女性的典范，2005年她的父母因有病先后住院手術(shù)治療，為了不影響工作，她讓二個(gè)姐姐從牡丹江和遼寧興城來哈市照料兩位老人，在住院其間白天兩位姐姐輪流值班，夜晚她和她愛人護(hù)理、照料。自己身體也十分不好，但她還是堅(jiān)持照顧父母。

由于夜晚在醫(yī)院休息不好，白天還來院里上班，人整個(gè)瘦了一圈，特別是在她母親住院手術(shù)期間，她怕打擾同事和其他人，默默地承擔(dān)著困難和壓力，她的兩位姐姐和我們講“我們離父母遠(yuǎn)，這些年她們夫婦二人照顧父母，我這個(gè)妹妹真是孝順的女兒”。

在教育子女健康成長過程中也付出了偉大母親的辛勤汗水，她女兒也沒辜負(fù)父母的培養(yǎng)和期望，在2005年高考中考取了吉林大學(xué)醫(yī)療系本碩連讀班。

篇（2）

行走在“路”上

光陰荏苒，歲月蹉跎。1991年9月，____從貴州電力學(xué)校發(fā)電廠電力系統(tǒng)專業(yè)畢業(yè)后，來到____供電局線路管理所從事輸配電線路維護(hù)工作。2003年-2005年，他還以半脫產(chǎn)的形式就讀于貴州工業(yè)大學(xué)電氣工程及自動化專業(yè)，2007年至今，在____供電局基建部從事電網(wǎng)建設(shè)管理，成為一名普通員工。

不知不覺十年光陰轉(zhuǎn)瞬即逝。自走上電力崗位以來，在家人、領(lǐng)導(dǎo)、同事印象里，____怎么也算不上一個(gè)健談之人。但，認(rèn)識他的人無不感嘆于他的勤奮敬業(yè)精神，就是這樣一個(gè)普普通通的人，對電力事業(yè)的忠誠有增無減，對自己的工作錦上添花。貴州電網(wǎng)公司繼一、二期農(nóng)網(wǎng)改造后，自____年起，為進(jìn)一步完善電網(wǎng)結(jié)構(gòu)，提高電能供給能力和服務(wù)質(zhì)量，切實(shí)落實(shí)國家“西部大開發(fā)”的戰(zhàn)略部署，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，改善人民生活生產(chǎn)條件，便大幅度增加電網(wǎng)基建投資，并逐年遞增。____一直以深厚、崇高的歷史使命感、社會責(zé)任感和集體榮譽(yù)感，立足本職為電網(wǎng)建設(shè)事業(yè)埋頭苦干，自細(xì)微之中積才干，從堅(jiān)持之中顯真情，他用自己的實(shí)際行動發(fā)揚(yáng)了一線電力人的風(fēng)采。

作為一名職工，他干一行、愛一行、專一行、精一行，不論在哪個(gè)工作崗位，不論干何種工作，都能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)，很快全身心地投入并精通工作。雖然他的工作跨度大，甚至是跨專業(yè)的，但他每到一個(gè)崗位，都能很快勝任工作，從不熟悉到熟悉，再由熟悉到優(yōu)秀，他踏踏實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真干事，不論工作環(huán)境有多么艱苦，也不論遇到的困難有多么艱辛，他都能兢兢業(yè)業(yè)圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。在電網(wǎng)建設(shè)過程中，他懷著高度的責(zé)任心和大局觀，東奔西走，多方協(xié)調(diào)；早出晚歸，多次“蹲點(diǎn)”施工現(xiàn)場，與電建職工同吃同睡，同甘共苦。他用堅(jiān)韌不拔、不怕困難、迎難而上的一腔熱血捍衛(wèi)忠誠信念，以鐵骨柔情默默奉獻(xiàn)。

4年來，他與基建部的全體員工，同心協(xié)力，兢兢業(yè)業(yè)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，各級組織對他的工作給予高度評價(jià)和充分肯定。他以平凡的人生，做出了不平凡的業(yè)績，翻開他的履歷，影像記憶光彩奪目：____年連續(xù)被地局評為基建先進(jìn)個(gè)人、安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人，其間____年省工會授予“抗凝凍、保民生”一等功榮；____年被____供電局評為年度“十佳”，獲得“南網(wǎng)先進(jìn)工作者”光榮稱號。這一塊塊獎牌，這一摞摞證書，凝結(jié)著他一路走來的辛勞、汗水，見證著他的成長和輝煌。

忘我工作“老黃?！?/p>

____年，在____電網(wǎng)建設(shè)史上，注定是大手筆的一年，亦是任務(wù)最繁重、最復(fù)雜、工程量最大的一年。投資高達(dá)16.2億元，新建項(xiàng)目共227個(gè)，需完成變電容量2510.9兆伏安、線路5863千米。為了使工程項(xiàng)目能有序推進(jìn)，他以如履薄冰的態(tài)度管理好每一項(xiàng)電網(wǎng)建設(shè)工程。

針對工程龐大、施工艱苦、工期緊張的現(xiàn)實(shí)，各項(xiàng)工程開工后，____常常穿梭于各個(gè)工地，建設(shè)把關(guān)、質(zhì)量檢查、進(jìn)度管控，解決一個(gè)個(gè)疑難問題；他誠懇溝通，主動協(xié)調(diào)，消除各種矛盾，努力創(chuàng)建無干擾工地；盡管他自己還不是一名黨員，但在實(shí)施電網(wǎng)建設(shè)先鋒工程中，他自覺主動參與其中，帶頭承諾帶頭推進(jìn)實(shí)施，完成____年工程結(jié)算185個(gè)，完成2011年竣工投運(yùn)項(xiàng)目結(jié)算38個(gè)，結(jié)算完成率100%，結(jié)算批復(fù)率97.37%，名列全省第2名。同時(shí)，加大工程結(jié)算力度，全面清理2010年及以前投產(chǎn)項(xiàng)目的工程結(jié)算，完成2011年及以前竣工投運(yùn)電網(wǎng)建設(shè)項(xiàng)目竣工結(jié)算243個(gè)（配網(wǎng)項(xiàng)目按每縣各個(gè)批次為1個(gè)），批復(fù)竣工結(jié)算金額18.04億元。

8月7日，作為省重點(diǎn)工程的110千伏孫家壩變2號主變順利投運(yùn)。其背后不知凝聚了____多少的辛勤和汗水，個(gè)中酸甜苦辣只有他自己知道。工程開工之初，有欣喜，也有挑戰(zhàn)。如何定位，如何確保工程質(zhì)量和進(jìn)度，這對于進(jìn)入不惑之年的他來說，的確是一場前所未有的考驗(yàn)。他多次現(xiàn)場踏勘，聽取施工方意見，積極向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，經(jīng)過前期精細(xì)籌劃和周密部署，工程終于按計(jì)劃“破土動工”。此時(shí)的思南，已步入盛夏，終日太陽高掛、酷熱難擋，施工環(huán)境十分惡劣。他與同事們干脆卷起鋪蓋進(jìn)駐工地，除了吃飯時(shí)間，只要沒有其他工作，他就往施工現(xiàn)場跑，確保工程從啟動、建設(shè)、驗(yàn)收、投運(yùn)每一程序均按計(jì)劃執(zhí)行。就是這樣，在克服持續(xù)夏季酷暑、高溫等不利環(huán)境因素下，____和他的同事們協(xié)同配合，科學(xué)規(guī)劃，注重管理，在最短的時(shí)間內(nèi)，順利完成審計(jì)、開工、建設(shè)、安裝全部環(huán)節(jié)，確保了2號主變的按期投運(yùn)，成為全市____年較早投運(yùn)的的電網(wǎng)‘亮點(diǎn)’工程。

____對工作極為負(fù)責(zé)、嚴(yán)格細(xì)致。由于工作現(xiàn)場多，分布較廣，他每天起早摸黑奔走在施工現(xiàn)場的群山溝壑之間，有時(shí)幾十公里的山路，一天不知要繞多少個(gè)來回，最多有過一天跑了六個(gè)工地、兩天只休息七個(gè)小時(shí)的紀(jì)錄。他的部門領(lǐng)導(dǎo)楊昌洪說：有____干事，就有一百個(gè)的放心，因?yàn)樗劾锕ぷ骶褪翘?，總是默默無聞不顯擺。他是工作狂，更像是一頭忘我工作的“老黃牛”。

作為基建綜合主管的____，____年他擔(dān)負(fù)著全區(qū)“一體化”建設(shè)、“業(yè)主項(xiàng)目部”的組建、基建質(zhì)量控制

WHS標(biāo)準(zhǔn)、施工監(jiān)理等的繁重任務(wù)。不管是烈日當(dāng)頭的酷暑盛夏，不管是寒風(fēng)刺骨的三九嚴(yán)冬，只要是電網(wǎng)建設(shè)一天不收工，只要有電力工程隊(duì)一直在外施工，夜晚，便會看到他在辦公室伏案工作，晝夜燈火通明，加班加點(diǎn)在辦公室搞結(jié)算、編計(jì)劃；白天，就會看到他身穿工作服，來往奔忙，忙忙碌碌的身影。 他把每一個(gè)工程看成自己的孩子，備加呵護(hù)。每個(gè)項(xiàng)目從前期準(zhǔn)備到開工建設(shè)，從過程管理到竣工投運(yùn)，他付出了巨大的心血，卻無暇顧及他的那個(gè)小家。但滿臉的塵土與疲憊掩蓋不住的是眉宇間透出的堅(jiān)毅與執(zhí)著，每當(dāng)他談起電網(wǎng)建設(shè)艱難走過的每一步時(shí)，臉上都洋溢著幸福與滿足；說及他的家人和孩子，他心里深藏著太多太多的愧疚與虧欠，有道不完的情、數(shù)不完苦，覺得自己算得個(gè)不稱職的“男人”。

一年來，他以辦公室、工地為家，從沒有過星期天和節(jié)假日，每天工作十多個(gè)小時(shí)以上。他沒有因病、因事歇過一天班，請過一天假。今年5月，由于愛人不在身邊，他把7歲的兒子帶進(jìn)辦公室，跟自己同吃同睡。餓了吃點(diǎn)方便面，困了就倒在沙發(fā)上歇一歇。因?yàn)樗?，這個(gè)時(shí)候正是電網(wǎng)建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期，耽誤一天，哪怕是一會兒，也許就會影響一個(gè)項(xiàng)目工程的施工進(jìn)度，就會直接影響全局電網(wǎng)建設(shè)。就是這樣，他舍小家為大家，在基建工程管理的崗位上盡心盡職地工作。他積極向黨員看齊、靠攏，時(shí)常以一個(gè)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，主動請纓工作任務(wù)，自己加壓擔(dān)責(zé)，為“先鋒工程”的推進(jìn)注入了新的活力，在機(jī)關(guān)二支部樹立起不是黨員勝是黨員的楷模形象。

篇（3）

他守土擔(dān)責(zé)、堅(jiān)守一線。

xxx曾是一名xx，在應(yīng)急工作中有較豐富的專業(yè)知識和較強(qiáng)的工作能力。回村后xxx積極向村里建議，提出在人、車流量相對較大的xx設(shè)檢測點(diǎn)并主動承擔(dān)執(zhí)勤監(jiān)測工作，防止疫情入侵。作為一名入黨積極分子，xxx率先承擔(dān)第一天的檢測工作，值守24小時(shí)，僅靠泡面充饑。為了做好防疫和值守工作，xxx積極動員村里青年參與防疫工作，目前有xx余名志愿者參與到村里防疫工作當(dāng)中。參與的志愿者越來越多，xxx也始終是檢測點(diǎn)上呆的時(shí)間最長的一個(gè)，xxx說:“大家都很熱心，一起參與值守，人多力量大，但也要對值班值守、車輛人員進(jìn)出登記、消毒等工作都有系統(tǒng)的安排和培訓(xùn)，這樣工作才不會出差錯(cuò)。”在xxx的組織下，xx廠檢測點(diǎn)防疫工作有條不紊。

篇（4）

他就是地質(zhì)辦公室主任茍幸福，我們都親切的稱他為“茍工”。茍工于2009年從中國石油大學(xué)畢業(yè)，來到采油十一廠方山作業(yè)區(qū)工作， 2010年采油十一廠產(chǎn)建項(xiàng)目組成立，他從方山作業(yè)區(qū)調(diào)派到項(xiàng)目組地質(zhì)辦公室成為了一名隨鉆技術(shù)人員，在產(chǎn)建項(xiàng)目組工作的近七年時(shí)間里，他孜孜以求、默默耕耘、無私奉獻(xiàn)，像無花果一樣默默成長，說到他對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度項(xiàng)目組領(lǐng)導(dǎo)、普通員工都豎起大拇指。如今他已是地質(zhì)辦公室的“元老”，更是精細(xì)隨鉆工作的行家里手。

說到對工作的態(tài)度，茍工給人的印象是狂熱和執(zhí)著。地質(zhì)隨鉆是地質(zhì)辦公室的主要工作內(nèi)容，是一項(xiàng)精細(xì)活，從產(chǎn)建部署圖繪制、坐標(biāo)增發(fā)建議、下發(fā)鉆井坐標(biāo)到完鉆后油層改造措施優(yōu)選、生產(chǎn)參數(shù)建議每一環(huán)節(jié)都需要進(jìn)行大量的對比、計(jì)算、統(tǒng)計(jì)，和反復(fù)的歸納、總結(jié)、驗(yàn)證，任何一個(gè)環(huán)節(jié)出錯(cuò)都會造成重大經(jīng)濟(jì)損失。身為辦公室主任，他深知肩上的擔(dān)子之重。日常隨鉆過程中，他要求辦公室成員必須堅(jiān)持的理念是“隨鉆工作無小事，當(dāng)日事當(dāng)日畢”，只要是在單位他便一心撲在工作上，為了把辦公室各項(xiàng)工作落實(shí)好，他從來都是不分晝夜。各產(chǎn)建區(qū)塊一有新完鉆井，為了指導(dǎo)各區(qū)塊隨鉆技術(shù)員精細(xì)刻畫好隨鉆圖，他往往會操更多的心，有時(shí)在食堂胡亂扒拉兩口飯，他又回到辦公室抱出成堆的測井圖，一口一口排查對比起來，上班時(shí)給區(qū)塊隨鉆技術(shù)員一遍又一遍不厭其煩的講解；產(chǎn)建任務(wù)啟動過程中的各階段，為寫好每一份產(chǎn)建工作匯報(bào)材料，他常常是連續(xù)幾天加班至深夜，不完成任務(wù)，不休息。因?yàn)殚L時(shí)間熬夜加班寫材料，伏案對圖，茍主任得了嚴(yán)重的腰肌勞損，肩周炎，但他仍是一如既往將工作落實(shí)放在第一位，把醫(yī)生 “身體不能太勞累”的叮囑放到一邊，強(qiáng)忍病痛，兢兢業(yè)業(yè)，無怨無悔。每當(dāng)夜深人靜時(shí)，地質(zhì)辦公室那道通明的燈光，又會折射出他的身影。

篇（5）

一、隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng)

一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。他非常重視提高揚(yáng)塵辦干部職工的整體素質(zhì)，經(jīng)常組織開展理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，使全處職工隊(duì)伍素質(zhì)不斷得到提高。如組織揚(yáng)塵辦同志共同學(xué)習(xí)省、市、縣各級有關(guān)揚(yáng)塵防治的文件精神，把各級文件精神吃透領(lǐng)會透，并虛心向?qū)＜艺埥虡I(yè)務(wù)知識，以便更好地開展揚(yáng)塵防治工作。二是注重隊(duì)伍團(tuán)結(jié)。工作中，他認(rèn)真堅(jiān)持民主集中制原則，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用，營造一個(gè)良好的工作環(huán)境，調(diào)動揚(yáng)塵辦同志的工作積極性創(chuàng)造性，根據(jù)揚(yáng)塵辦的工作特點(diǎn)，明確分工，各負(fù)其責(zé)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，并參與編寫揚(yáng)塵治理驗(yàn)收資料、建立周報(bào)、日報(bào)制度，使揚(yáng)塵辦同志在工作上、思想上多溝通、多聯(lián)系，，對同事多理解，少埋怨;多尊重，少指責(zé)。以控制建筑工地?fù)P塵污染共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)職工，以自身的行動帶動職工，從而推動建筑施工揚(yáng)塵防治工作。三是抓好作風(fēng)建設(shè)。在工作作風(fēng)上，他以身作則，冒著醋暑帶領(lǐng)揚(yáng)塵辦同志下建筑工地一線，為建筑施工管理人員普及揚(yáng)塵防治知識，不喝工地一口水，不抽工地一根煙，要求揚(yáng)塵辦同志樹立為人民服務(wù)的意識，發(fā)揚(yáng)“愛環(huán)境、做主人、奉獻(xiàn)在崗位、滿意在社會”的行業(yè)精神，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。在他的帶領(lǐng)下，自揚(yáng)塵辦成立以來，全縣建筑工地?fù)P塵防治工作得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

二、揚(yáng)塵防治無小事，宗旨在心中

揚(yáng)塵辦成立以來，他感覺全縣建筑施工現(xiàn)場揚(yáng)塵污染防治工作任務(wù)繁重，責(zé)任重大，他化壓力為動力。首先他參與制定并下發(fā)了《新縣2016年建筑施工揚(yáng)塵污染綜合整治專項(xiàng)工作方案》，明確了工作目標(biāo)、整治標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間要求等內(nèi)容，實(shí)行層層負(fù)責(zé)制，細(xì)化分工，責(zé)任到人。在局黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，多次組織召開了全縣建筑工地?fù)P塵治理工作推進(jìn)會，對我縣建筑施工現(xiàn)場揚(yáng)塵治理工作進(jìn)行安排部署，通報(bào)了存在問題的建筑工地，要求各部門、單位和企業(yè)各司其職，齊抓共管，密切配合，形成揚(yáng)塵污染治理工作合力，并協(xié)助局黨委與各建筑施工企業(yè)簽訂了《建筑施工企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營行為承諾書》和《建設(shè)工程項(xiàng)目揚(yáng)塵污染防治承諾書》，確保揚(yáng)塵治理各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)到位。二是強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)管、措施到位、成效顯著。結(jié)合揚(yáng)塵治理攻堅(jiān)戰(zhàn)方案和施工現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化要求，建立了建筑施工現(xiàn)場網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程監(jiān)控平臺，與全縣各建筑工地監(jiān)控對接，實(shí)行全天候不間斷監(jiān)控督查制度。重點(diǎn)督查施工道路硬化處理、裸土覆蓋、門口是否設(shè)有洗車池、施工垃圾是否密閉保存并隨時(shí)清運(yùn)等情況。所有未達(dá)標(biāo)的在建工地實(shí)行停工整改，要求嚴(yán)格按照“六個(gè)到位”、“六個(gè)百分之百”的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行限期整改，經(jīng)復(fù)查驗(yàn)收合格后方可復(fù)工，對拒不整改的工程項(xiàng)目進(jìn)行處罰。截止目前，在周xx同志的帶領(lǐng)下，對全縣48個(gè)在建工地下達(dá)了停工整改通知42份，整改到位經(jīng)驗(yàn)收合格的工地有34個(gè)，搭建、翻新圍擋3000余米，新增施工道路、場地硬化2萬余平方米，新增沖洗設(shè)備31臺，覆蓋裸露現(xiàn)場4萬余平方米，新增安裝攝像頭工地31個(gè)，切實(shí)做到不查不放過、不查清不放過、不處理不放過、不整改不放過、機(jī)制制度不完善不落實(shí)不放過，嚴(yán)厲打擊違法及不作為等行為，落實(shí)揚(yáng)塵治理費(fèi)和安全文明施工措施費(fèi)列入專項(xiàng)工程造價(jià)制度。全力推動建筑施工現(xiàn)場揚(yáng)塵污染防治工作深入開展。三是注重宣傳引導(dǎo)、營造公眾參與氛圍。充分利用網(wǎng)站、電視、微信公眾號、宣傳欄等途徑，多形式、多層次、多渠道組織開展宣傳活動，大力宣傳建筑工地?fù)P塵治理工作的必要性和緊迫性，并暢通投訴舉報(bào)渠道，鼓勵社會對建筑工地?fù)P塵控制工作的監(jiān)督。同時(shí)，要求各施工單位通過宣傳標(biāo)語、宣傳版面等形式，對施工作業(yè)人員開展宣傳教育，提高施工人員防治施工揚(yáng)塵污染的意識，懸掛宣傳標(biāo)語40余條，設(shè)立宣傳展板8個(gè)，營造了社會監(jiān)督、公眾參與的濃厚氛圍。四是揚(yáng)塵治理常態(tài)化，促進(jìn)長效管理機(jī)制。為了促進(jìn)全縣建筑施工現(xiàn)場揚(yáng)塵治理落到實(shí)處，他帶領(lǐng)揚(yáng)塵辦同志開展了建筑施工現(xiàn)場揚(yáng)塵治理“回頭看”檢查工作。并組織召開了第二次全縣建筑工地?fù)P塵治理工作推進(jìn)會，制定了《新縣建筑施工和城市道路揚(yáng)塵污染治理工作復(fù)查和“回頭看”實(shí)施方案》，明確了工作目的、重點(diǎn)任務(wù)、時(shí)間安排和工作要求。確保全縣已經(jīng)揚(yáng)塵治理合格的建筑工地不出現(xiàn)反彈，將揚(yáng)塵防治工作常態(tài)化、制度化。

篇（6）

【正文】

張永，1974年10月生，壽光市油區(qū)服務(wù)中心主任，擔(dān)任彌河防洪治理工程第八標(biāo)段副指揮。7月30日，天氣炎熱，張永仍然在工地上揮汗如雨，盯靠一線督促工程質(zhì)量進(jìn)度。“兩個(gè)多月就能把彌河第八標(biāo)段的主體拿起來，原來覺得不可思議。而今天在我們手里成為了現(xiàn)實(shí)，內(nèi)心非常驕傲，非常自豪”。全心靠在工程上

彌河防洪治理應(yīng)急分洪區(qū)工程涉及羊口鎮(zhèn)、營里鎮(zhèn)，滯洪區(qū)北至羊口鎮(zhèn)南環(huán)路，南至圍灘河，東至單家干溝西側(cè)，東至防潮堤。滯洪區(qū)總面積48.2平方公里，蓄水深度1.5m，總蓄水量7300萬方，工程量非常大。

市里水利調(diào)度會議結(jié)束后，2月24日，張永立即與水利局、交通局相關(guān)同志對接聯(lián)系，根據(jù)業(yè)務(wù)特長將人員優(yōu)化組合，分到彌河防洪治理應(yīng)急分洪區(qū)工程四個(gè)分標(biāo)段。彌河八標(biāo)段的20多名漢子就這樣吃住在一起，全力負(fù)責(zé)起了工程質(zhì)量和進(jìn)度。

在主體工程還沒完成的5個(gè)月里，張永只有3天未到工地：4月21日東黃輸油管線南遷協(xié)議簽訂現(xiàn)場籌備；6月24日到徐州中石化管道總公司推進(jìn)可行性報(bào)告上報(bào)；大娘病故請假一天。兒子今年高考，本來答應(yīng)陪陪他，最后也沒能去成。“大家都在熱火朝天的干，自己必須靠上，孩子大了也應(yīng)該會理解”。說到這個(gè)事，張永充滿愧疚。

“親眼看到，親口‘嘗到’，心里才踏實(shí)”

張永在鄉(xiāng)鎮(zhèn)上工作過8年，在建筑工程質(zhì)量把關(guān)、民事協(xié)調(diào)等方面，有很豐富的經(jīng)驗(yàn)。他狠抓原材料進(jìn)場關(guān)和工程質(zhì)量關(guān)。在測繪、放線、評估過程中，與羊口、營里兩個(gè)鎮(zhèn)的機(jī)關(guān)干部和公司專業(yè)人員，對50多公里圍堤筑壩作業(yè)面徒步調(diào)度，靠前指揮，現(xiàn)場解決問題。對所有涉及的商砼物料全部追源核實(shí)，查遍所有商混場站，把住進(jìn)口關(guān)。剛開始施工時(shí)，發(fā)現(xiàn)防潮堤處防浪墻壓頂塊施工有泛白的地方，是不是用了鹵水，張永猜測。一塊的技術(shù)人員說，這種情況下很難認(rèn)定，需要取樣后回去化驗(yàn)。張永二話沒說，徑直來到砂漿旁，抿起一塊砂漿，放在嘴里，咂摸了咂摸，說：“很咸！是鹵水，返工！”

又一次，發(fā)現(xiàn)一分標(biāo)分洪閘攪拌樁施工處淡水存放量和上一次相比幾乎沒有變化，“是不是施工過程中使用了海水？”張永腦子中升起了一個(gè)疑問。要知道，在壽北，淡水是一種相對稀缺的物資，需要長途運(yùn)輸而來，這是一筆不小的費(fèi)用。個(gè)別施工方很可能在省這筆費(fèi)用上動歪腦筋，張永來，鞠起一捧水，親口一嘗，果然是海水！就這樣，采取最簡單又最“質(zhì)樸”的方式，張永捍衛(wèi)了整個(gè)工程的質(zhì)量?！皬堉笓]平時(shí)服務(wù)起來很熱情，但一旦看到哪里質(zhì)量不過關(guān)，他的臉?biāo)查g就會黑下來，我們真有點(diǎn)兒怕他”。一位施工人員說?！胺苍牧喜缓细竦模宦煞倒??！睆堄勒f。因質(zhì)量把關(guān)嚴(yán)格，施工現(xiàn)場規(guī)范，一分標(biāo)分洪閘正在爭創(chuàng)水利行業(yè)“泰山杯”。

“捷徑就是實(shí)干”

倒排工期，掛圖作戰(zhàn)，猛促進(jìn)度。張永每天都開車跑200公里以上，有一次，夜間從羊口工地返回，車胎突然爆裂，好在有驚無險(xiǎn)，那天，他直到半夜才回到家。

3月23日晚上，他帶領(lǐng)全體人員加班，打通30多公里的筑壩路，將鹽池鹵水全部放掉，作為施工便道。為確?，F(xiàn)場道路暢通，當(dāng)晚張永駕車試驗(yàn)便道施工質(zhì)量，兩次陷入泥中，率先垂范、身體力行是他最鮮明的特點(diǎn)。打通施工道路，成為了拆遷過程轉(zhuǎn)折點(diǎn)，讓工程施工實(shí)現(xiàn)了后期的突飛猛進(jìn)。

篇（7）

目前，郵政經(jīng)營的業(yè)務(wù)種類眾多，郵政分揀員先進(jìn)事跡大部分支局都采取對內(nèi)下指標(biāo)的方式發(fā)展業(yè)務(wù)，從而形成了“人人頭上有指標(biāo)，個(gè)個(gè)發(fā)展有任務(wù)”的格局。但在**支局，xx卻從不給員工下達(dá)任務(wù)指標(biāo)，而支局各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展卻走在全市局的前列。

俗話說“一根筷子易折斷，十根筷子抱成團(tuán)”。xx深諳其道。他說，每位員工的能力大小不同，如果大家在任務(wù)完成過程中僅僅盯住自己的“一畝三分地”，一旦個(gè)別人完不成任務(wù)，就會給整個(gè)支局工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)帶來不確定因素。之所以不給員工下達(dá)任務(wù)指標(biāo)，目的就是要培養(yǎng)員工心懷全局、以全局利益為重的大局意識，從而帶動整個(gè)支局的業(yè)務(wù)發(fā)展。他還說：“井無壓力不出油，人無壓力輕飄飄，零指標(biāo)不等于沒指標(biāo)。”近年來，支局一直將營造良好的內(nèi)部發(fā)展環(huán)境作為日常工作的目標(biāo)，郵政營銷先進(jìn)事跡并逐步形成了“團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助、各負(fù)其責(zé)、全力拼搏”的氛圍。正是因?yàn)橛辛诉@種和諧的氛圍，**支局才能走上良性的發(fā)展之路。

**支局的員工們都知道，他們的局長有寫小紙條的習(xí)慣。在xx的兜里也總會隨身揣著幾張便箋。

在2019年**局的一次先進(jìn)事跡報(bào)告會上，**支局員工朱素青向大家講了這樣一個(gè)故事：2019年，一個(gè)炎熱的下午，朱素青提前10分鐘來到支局，做下午營業(yè)的班前準(zhǔn)備，可一進(jìn)營業(yè)室，就覺得涼意颼颼，顯然是中午關(guān)門歇業(yè)時(shí)，沒關(guān)空調(diào)。一想自己是最后一個(gè)離開營業(yè)室的，肯定是自己臨走時(shí)忘了關(guān)空調(diào)。此時(shí)，xx和營業(yè)室的其他人員都已到班，朱素青突然覺得營業(yè)室內(nèi)的空氣似乎有點(diǎn)沉悶，大家的眼神似乎都有點(diǎn)不對勁，郵政投遞先進(jìn)事跡想必局長已經(jīng)知道是自己下班后忘記關(guān)空調(diào)了。她又聯(lián)想到上級部門為了壓縮支局固定成本開支，水電費(fèi)與往年相比大大削減。平時(shí)，支局在不影響對外服務(wù)的前提下，能節(jié)約就節(jié)約，從不多用一度電、一滴水。現(xiàn)在卻由于自己的疏忽，導(dǎo)致電的白白浪費(fèi)，朱素青感到十分內(nèi)疚，心想，這次局長肯定要大發(fā)雷霆了。但xx當(dāng)時(shí)對此事卻只字未提，晚上下班后，他在朱素青的操作臺上放了一張紙條，上面寫著：“友情提醒：下班請記著關(guān)空調(diào)。”第二天一早朱素青上班后，看到xx留給她的紙條，頓時(shí)感動得熱淚盈眶。同事們知道此事后，雖然沒說什么，但從此隨手關(guān)閉電源、水源都成了大家的自覺行動。

類似的事情在**支局還有很多，如某人業(yè)務(wù)發(fā)生差錯(cuò)了，xx會寫小字條，提醒其注意業(yè)務(wù)技能的提高。這種沒有直接批評的溝通方式，使員工增強(qiáng)了學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)的自覺性。在**局已舉辦的兩屆營業(yè)員技能大賽中，第一名全部花落**支局，營業(yè)員景衛(wèi)娟2019年還被**市總工會授予“五一勞動獎?wù)?rdquo;。

**局分片視察員陳智輝說：“正是xx這種用心多于用嘴的做事風(fēng)格，郵政黨員先進(jìn)事跡使支局員工在工作中更加認(rèn)真、細(xì)致，**支局也成了業(yè)務(wù)主管部門心目中的免檢支局。”

思想是行動的先導(dǎo)。作為支局負(fù)責(zé)人，要想讓員工心往一處想、勁往一處使，朝著積極的方向去努力，就必須有一套行之有效的思想工作方法。

xx來**支局任負(fù)責(zé)人之前，該支局有一名投遞員工作不積極，整天沉迷于賭博，每月的工資都不夠自己花。xx上任后，第一個(gè)找其談心，要求他改變現(xiàn)狀。起初，這名投遞員對xx的思想工作很反感，認(rèn)為是多管閑事，極不配合，每次約他談話，他總是以種種理由推托。最后，xx被迫采用激將法，個(gè)人先進(jìn)事跡對他“大發(fā)脾氣”：“你還沒努力過，怎么就知道自己不行呢?你家里條件不好，媽媽又長年有病，你又沒結(jié)婚，你現(xiàn)在的樣子對得起誰，你不覺得慚愧嗎?”面對xx觸及心靈的責(zé)問，這名投遞員痛哭流涕，發(fā)誓一定要好好努力，勤奮工作。一年后，他娶了一個(gè)貴州籍老婆，要去貴州探親，xx主動提出來幫他代班，讓他安心去探親。回來后，這名投遞員的工作積極性更高了，主動關(guān)心并積極參與支局的發(fā)展，同時(shí)，自覺做好事，如支局門鎖壞了、電燈不亮了，他都能主動幫助修理。同事們都說他像換了一個(gè)人。

郵政先進(jìn)個(gè)人事跡材料范文二xx投遞局團(tuán)支部在xx書記的帶領(lǐng)和全體團(tuán)員的支持下蓬勃發(fā)展，團(tuán)支部各項(xiàng)工作開展的有聲有色，在如此的集體中我深感榮幸。身為團(tuán)小組長，我感到身上的重任，我時(shí)刻以共青團(tuán)章程嚴(yán)格要求自己，力爭做一名合格的共青團(tuán)員。我以無比的熱情投入到團(tuán)支部各項(xiàng)工作，積極配合團(tuán)支書開展團(tuán)工作，并帶動身邊的廣大團(tuán)員青年?duì)幾鰨徫荒苁郑顒?chuàng)青年文明號活動。參加投遞工作至今，我多次被評為先進(jìn)工作者、先進(jìn)投遞員。這些來之不易的榮譽(yù)，郵政營銷員先進(jìn)事跡都時(shí)刻激勵著我更加努力要求自己，爭取更出色的成績。

作為一名班組管理人員，我清楚地認(rèn)識到肩上的重任，為保證班組各項(xiàng)工作的順利開展和通信生產(chǎn)的正常運(yùn)作而不斷努力著。現(xiàn)將這些年的工作總結(jié)如下：

一、在思想上我絲毫不放松，堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的xx大精神和有中國特設(shè)社會主義理論，極力擁護(hù)上級制定的改革政策和措施并積極貫徹執(zhí)行。配合班組開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，加強(qiáng)自己的思想教育，樹立“用戶第一”的思想觀念，在日常工作中保障用戶的利益，不計(jì)較個(gè)人得失。發(fā)揮自己班組管理人員的模范帶頭作用，集體的事?lián)屩觯瑤悠渌毠幾鰨徫荒苁帧?/p>

二、在行動上我努力做好本職工作，嚴(yán)格遵守崗位責(zé)任制，積極參加各種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，郵政系統(tǒng)先進(jìn)事跡范文努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。在公司領(lǐng)導(dǎo)和組長、同事的幫助中，我在自己的工作崗位上勤勤懇懇，用自己最大的努力去做好每一項(xiàng)工作。我在日常的工作中，做到多看、多聽、多做。多看看班組長及管理人員對工作的處理和對班組的管理。多聽聽同事在生產(chǎn)中對各種問題的意見。多做做班組的日常工作，鍛煉自己的各種能力，以期待自己在工作中有更出色的成績。

三、年底報(bào)刊收訂活動中我積極配合班組進(jìn)行報(bào)刊攬收，組織職工進(jìn)行設(shè)攤和上門收訂，在任務(wù)重、時(shí)間緊的情況下，為班組完成收訂任務(wù)、完成流轉(zhuǎn)額盡了自己的一份力。

四、在日常工作中我積極學(xué)習(xí)《郵政通信服務(wù)規(guī)范》，郵政勞模先進(jìn)事跡落實(shí)規(guī)范化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步拓寬自身的服務(wù)視野，積極提倡“想用戶所想”的思想觀點(diǎn)，要求自己從用戶的角度來發(fā)現(xiàn)我們自身工作的不足并及時(shí)整改，為用戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。對于用戶的查詢投訴，我認(rèn)真落實(shí)受理、處理工作，及時(shí)回復(fù)用戶，堅(jiān)決把用戶的查詢、投訴處理到底，并落實(shí)好回訪工作，努力提高郵政投遞服務(wù)的質(zhì)量和信譽(yù)。

在今后的工作中，我將針對不足采用行之有效的方法來改善，不斷的完善自己，決心在新的一年中，做好2019年工作計(jì)劃，繼續(xù)努力，繼續(xù)發(fā)奮，做一個(gè)合格的郵政人。

郵政先進(jìn)個(gè)人事跡材料范文三在xxx市郵政局，xxx是出了名的服務(wù)標(biāo)兵和營銷能手。她自1989年8月參加工作以來，在郵政營業(yè)第一線奮斗了2019年，郵政先進(jìn)班組2019年10月起擔(dān)任xxx市郵政局鼓樓支局支局長至今。

xxx在工作中始終牢記“人性化、高品位”的服務(wù)理念，堅(jiān)持以客戶滿意為標(biāo)準(zhǔn)，摸索總結(jié)出一套“十心”服務(wù)法——工作中用心不分神，接待顧客熱心不冷淡，對待特殊群體愛心不避讓，服務(wù)過程中關(guān)心不旁觀，辦理業(yè)務(wù)精心不失誤，宣傳業(yè)務(wù)誠心不虛夸，碰到難題耐心不浮躁，幫助顧客操心不推諉，善后服務(wù)盡心不留尾，接受批評虛心不詭辯。“十心”服務(wù)法在xxx市郵政局推廣后，一線營業(yè)人員的服務(wù)意識和服務(wù)水平都得到了普遍的提高。

篇（8）

有擔(dān)當(dāng)?shù)淖o(hù)送員

大年三十那天，天氣似乎也知人間疾苦，寒風(fēng)刺骨，風(fēng)雨交加。徐思紅忙完白天的診療工作，晚上又主動承擔(dān)起管家鋪大橋卡口的體溫監(jiān)測工作。就這樣一輛接一輛的汽車，一波又一波的風(fēng)雨，幾個(gè)小時(shí)后，身上的雨衣也似乎成了擺設(shè)，他不以為然。

為進(jìn)一步加強(qiáng)疫情防控力度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院需要接送肺部胸片異常、武漢返鄉(xiāng)人員或有密接史的高危人群到市人民醫(yī)院進(jìn)一步檢查診治，于是徐醫(yī)生主動承擔(dān)了這項(xiàng)護(hù)送工作。這項(xiàng)工作既存在高風(fēng)險(xiǎn)，每次護(hù)送時(shí)間又不確定，一天下來他經(jīng)常是忙到晚上十點(diǎn)后才吃上一頓飯。

肯專研的“修理工”

據(jù)了解，徐醫(yī)生的本職工作是放射科醫(yī)生，前面說的這些工作都是他完成本職工作以外完成的。就在2月8日，輪班的同事被臨時(shí)抽調(diào)走了，由于基層的醫(yī)務(wù)工作者人手不夠，所以他又兼顧著消防安全、污水處理系統(tǒng)運(yùn)行巡查以及院感染性醫(yī)療費(fèi)物交接。有一次，污水處理系統(tǒng)故障，他就蹲在污水池旁認(rèn)真的檢查修理，完全不顧臟和累。其他同事說“在平時(shí)的生活中他也挺愛鉆研的，這已經(jīng)是數(shù)不清第幾次他在醫(yī)院排查修理故障了。”

2月17日的晚上11點(diǎn)，檢驗(yàn)科的血球分析儀突然發(fā)生故障，一直不停發(fā)出“滴-滴-滴”的警報(bào)聲。如果儀器故障，在疫情期間很可能聯(lián)系到不到專業(yè)人員前來維修，那將會嚴(yán)重影響檢驗(yàn)科的工作進(jìn)度，同時(shí)不能及時(shí)將結(jié)果傳送給一線醫(yī)生作為診療依據(jù)，也會耽誤患者病情。顯然，在這個(gè)特殊時(shí)期，是極為不利的。所以大家再一次想到了徐醫(yī)生，跟他簡單講了一下情況，他二話沒說迅速趕來檢驗(yàn)科試探性的開始排查修理，時(shí)間一分一秒的過去，經(jīng)過反復(fù)的摸索調(diào)試，儀器終于修好了，等抬頭一看，已經(jīng)是半夜三點(diǎn)多了。還來不及道一聲謝謝，他就離開了，臉上雖充滿了疲憊但他很欣慰。

愛幫忙的“暖大廚”

篇（9）

營業(yè)所所長先進(jìn)個(gè)人事跡材料

做為一名營業(yè)所所長，我始終堅(jiān)持以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

工作中我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，強(qiáng)化形象，提高自身素質(zhì)，做好本職工作，以誠待人，愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。我正確認(rèn)識自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂，得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè)。

我立足本崗位職責(zé)，努力做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。遇到各種疑難問題，我都積極配合做好服務(wù)工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計(jì)較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。

我們要用自已的服務(wù)讓客戶們感到實(shí)實(shí)在在的溫暖、得到實(shí)實(shí)在在的幫助。每月在完成公司各項(xiàng)指標(biāo)的前提下,認(rèn)真扎實(shí)的提高所內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能，把用戶各種用電問題當(dāng)成自己的事去做。

篇（10）

組長：

組員：

日常組織工作由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)。

二、評選目的及原則

1、客觀、公正，實(shí)事求是；

2、弘揚(yáng)無私奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)的精神；

3、評選務(wù)求與部門、干部、員工所創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益和給公司帶來的社會榮譽(yù)緊密聯(lián)系；

4、通過表彰先進(jìn)，激勵廣大的干部、員工加倍努力的工作。

三、獎項(xiàng)設(shè)立

（一）集體獎項(xiàng)

1、最佳團(tuán)隊(duì)獎2、最佳服務(wù)獎

（二）個(gè)人獎項(xiàng)

1、優(yōu)秀干部2、優(yōu)秀員工

四、評選范圍及條件

（一）集體獎

1、最佳團(tuán)隊(duì)獎

評選范圍：公司業(yè)務(wù)部門

評選條件：

（1）出色地完成公司下達(dá)的4年各項(xiàng)工作任務(wù)；

（2）為樹立企業(yè)形象、提升產(chǎn)品品牌做出突出貢獻(xiàn)；

（3）工作效率高，工作質(zhì)量好；

（4）部門具有較強(qiáng)的具有無私奉獻(xiàn)精神，風(fēng)氣正，凝聚力強(qiáng)，有一個(gè)良好的溝通渠道；

（5）具有團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神，員工之間有較高的配合意識和協(xié)作精神，能自覺主動與其他部門搞好協(xié)作，受到其他部門好評；

（6）能模范地遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

2、最佳服務(wù)獎

評選范圍：公司職能部門

評選條件：

（1）出色地完成公司下達(dá)的4年各項(xiàng)工作任務(wù)；

（2）具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和服務(wù)意識；

（3）工作效率高，工作質(zhì)量好；

（4）有良好的主動協(xié)作精神，經(jīng)常受到客戶或其他部門的表揚(yáng)。

（二）個(gè)人獎項(xiàng)

1、優(yōu)秀干部

評選范圍：公司中層干部。

評選條件：

（l）較好地完成公司下達(dá)的4年工作計(jì)劃；

（2）通過完善管理制度，或采取激勵手段，提高整個(gè)部門的工作效率，保質(zhì)保量完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)；

（3）自覺遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)于律己，率先垂范，帶動本部門員工遵章守紀(jì)，在員工中具有較高的威信；

（4）部門具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，風(fēng)氣正，凝聚力強(qiáng)，有較好的協(xié)作精神；

（5）認(rèn)真做好對下屬員工的培訓(xùn)工作，具有較強(qiáng)的接受新事物的能力，能創(chuàng)造性地完成本職工作。

2、優(yōu)秀員工

評選范圍：主管及所有員工。

評選條件：

（l）為完成本部門4年工作計(jì)劃做出突出貢獻(xiàn)；

（2）具有較豐富的專業(yè)知識，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，對待工作嚴(yán)肅認(rèn)真、一絲不茍；

（3）工作效率高，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)；

（4）具有良好的職業(yè)道德，勤勤懇懇、無私奉獻(xiàn)；

（5）嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，具有較強(qiáng)協(xié)作精神，群眾威信較高。

五、評比方法

（一）推薦方式

1、先進(jìn)集體、優(yōu)秀干部由公司主管高層領(lǐng)導(dǎo)推薦；

2、優(yōu)秀員工人選由各部門推薦；

3、先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人最終由評優(yōu)委員會確定。

（二）評比要求

1、各部門在推薦人選時(shí)需依據(jù)評比原則，推薦的人選不得超過本部門總?cè)藬?shù)的10%，不足10人的部門可推薦1人；

2、推薦人選時(shí)，要嚴(yán)格把關(guān)，結(jié)合年終的考核結(jié)果，被推薦人應(yīng)具有先進(jìn)性和說服力；

3、事跡材料的內(nèi)容要實(shí)事求是，能以數(shù)據(jù)反映的需以數(shù)據(jù)反映。

（三）上報(bào)時(shí)間

各部門需于12月6日前將所推薦的候選人事跡材料（含電子版）上報(bào)公司總經(jīng)辦。

六、獎勵方法

（一）對被授予先進(jìn)集體的部門，公司頒發(fā)獎牌，并給予該部門員工適當(dāng)?shù)莫剟睿?/p>

篇（11）

一、先進(jìn)生產(chǎn)工作者

1、先進(jìn)生產(chǎn)工作者的評選，按分配名額進(jìn)行。參評人員為全民職工、農(nóng)電在編職工、集體在編職工。

2、先進(jìn)生產(chǎn)工作者評選基本條件

①堅(jiān)持實(shí)踐“三個(gè)代表”，擁護(hù)改革開放。

②具有良好的職業(yè)道德和社會道德，勤政廉政、遵紀(jì)守法。

③工作踏實(shí)，完成任務(wù)好，有開拓創(chuàng)新精神。

④在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理活動中成績突出。

二、規(guī)范化管理先進(jìn)集體

1、規(guī)范化管理先進(jìn)集體共評選5名，均在基層供電所（含城關(guān)用電管理所）范圍內(nèi)產(chǎn)生，由各供電所自行申報(bào)。

2、評選條件

①以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，貫徹黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)，堅(jiān)持“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨，大力弘揚(yáng)安徽電力“盡心服務(wù)盡力先行”的企業(yè)精神。

②堅(jiān)持“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠”的供電服務(wù)方針，認(rèn)真履行供電服務(wù)承諾，并保證各種服務(wù)承諾兌現(xiàn)到位。

③被省公司授予供電所規(guī)范化管理達(dá)標(biāo)單位，并在當(dāng)?shù)卣M織的行風(fēng)評議和工作滿意度測評中名列前茅。

④圓滿完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)，各項(xiàng)工作成績突出，在全縣各供電所中排名前列。其中經(jīng)濟(jì)指標(biāo)考核年度均分在100分以上，資產(chǎn)經(jīng)營考核均分在98分以上。

⑤在20__年度國網(wǎng)公司供電所規(guī)范化管理現(xiàn)場會準(zhǔn)備工作成績突出者。

⑥全年未發(fā)生安全考核事故和職工違法、違紀(jì)行為，未被新聞媒體曝光的產(chǎn)生一定負(fù)面影響的事件和客戶投訴事件。

三、規(guī)范化管理先進(jìn)個(gè)人

1、規(guī)范化管理先進(jìn)個(gè)人，各供電所（含城關(guān)用電管理所）推薦一名，其他部門不參與評選。

2、評選條件

①自覺貫徹黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)，堅(jiān)持“人民電業(yè)為人民”的服務(wù)宗旨，遵守職業(yè)道德規(guī)范和職業(yè)紀(jì)律。

②熱愛本職工作，精通業(yè)務(wù)，努力學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識，積極參加公司舉辦的各種培訓(xùn)和活動，在各項(xiàng)工作中起到帶頭模范作用。

③圓滿完成公司（所）下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)，各項(xiàng)工作成績突出。

④堅(jiān)持“優(yōu)質(zhì)、方便、規(guī)范、真誠”的供電服務(wù)方針，認(rèn)真履行供電服務(wù)承諾，為客戶服務(wù)工作富有成效，受到客戶、政府和上級的好評。

⑤個(gè)人事跡突出，所在供電所未發(fā)生重大人身傷亡事故和嚴(yán)重違法、違紀(jì)問題，未發(fā)生被新聞媒體曝光和負(fù)面影響較大的客戶投訴事件。

四、安全生產(chǎn)先進(jìn)集體

1、安全生產(chǎn)先進(jìn)集體共評選5名，由各單位自行申報(bào)（含多經(jīng)企業(yè)），非生產(chǎn)性單位不參與評選。

2、評選條件

①20__年度全面實(shí)現(xiàn)年度安全目標(biāo)，全面完成20__年“兩措”計(jì)劃。

②按照公司安全監(jiān)督管理部門要求，嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)行“違章記分、試崗、待崗、離崗”制度。

③建立了安全監(jiān)督、保障體系，部門領(lǐng)導(dǎo)及其以下各類人員安全職責(zé)明確。

④制訂了本部門的安全二次考核細(xì)則并嚴(yán)格執(zhí)行，簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書和承諾書。

⑤本部門全面實(shí)行了工作票、操作票及事故（障礙）處理責(zé)任制度，并且本部門有專人管理和考核。

⑥完成“三消滅”工作，全年未出現(xiàn)安全生產(chǎn)事故，全年未受公司安全方面的通報(bào)批評。

五、安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人

1、安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人按給各部門下達(dá)的名額進(jìn)行評選，參評人員包括全民職工、農(nóng)電在編職工、集體在編職工。

2、評選條件

①安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人必須是生產(chǎn)工作中的骨干，工作中嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、積極肯干，兢兢業(yè)業(yè)，能較好完成本職工作，全年未發(fā)生任何責(zé)任事故、障礙、異常。

②時(shí)刻關(guān)心安全工作，本人無違章，在工作中能及時(shí)糾正他人違章。

③工作作風(fēng)正派，責(zé)任心強(qiáng)，堅(jiān)持原則，能積極開展安全管理工作。

六、要求：

1、評比工作由公司工會牽頭，評比結(jié)果由公司勞動競賽委員會審定。

2、公司領(lǐng)導(dǎo)不參加本單位的評比。

3、各單位要認(rèn)真組織好推薦和申報(bào)，事跡材料要真實(shí)具體，嚴(yán)禁弄虛作假、敷衍了事。

4、對上報(bào)的先進(jìn)個(gè)人和集體，有提出異議的，由公司工會牽頭查實(shí)，發(fā)現(xiàn)不符合條件者，將取消評選資格，不再增補(bǔ)名額。

5、各類先進(jìn)申報(bào)表請于元月三十一日前報(bào)公司工會。

特此通知

當(dāng)涂供電公司工會

二0__年元月十一日

附件：

1、20__年先進(jìn)生產(chǎn)工作者名額分配表

20__年先進(jìn)生產(chǎn)工作者申報(bào)表

2、20__年規(guī)范管理先進(jìn)集體申報(bào)表

20__年規(guī)范管理先進(jìn)個(gè)人申報(bào)表

3、20__年安全生產(chǎn)先進(jìn)集體申報(bào)表

20__年安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人名額分配表

20__年安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人申報(bào)表

20__年先進(jìn)生產(chǎn)工作者名額分配表

單位

名額

備注

辦公室

1

財(cái)務(wù)部

思政部

監(jiān)察室

工會

1

由思政部牽頭

營銷部

力源公司

1

由營銷部牽頭

生產(chǎn)部

安全工作部

110kV當(dāng)涂變

110kV石橋變

35kV西門變

3

由生產(chǎn)部牽頭

長龍山變

1

計(jì)量所

用電檢察管理所

1

由計(jì)量所牽頭

調(diào)度所

3

力通公司

5

天馬廠

1

力恒公司

2

工貿(mào)公司

2

20__年先進(jìn)生產(chǎn)工作者申報(bào)表

姓名

性別

出生年月

單位

職務(wù)

政治面貌

主

要

事

跡

基層意見

年月日

勞動競賽委員會意見

年月日

20__年規(guī)范管理先進(jìn)集體申報(bào)表

供電所

供電所人數(shù)

主

要

事

跡

勞動競賽委員會意見

年月日

20__年規(guī)范管理先進(jìn)個(gè)人申報(bào)表

姓名

性別

出生年月

單位

職務(wù)

政治面貌

主

要

事

跡

基層意見

年月日

勞動競賽委員會意見

年月日

20__年安全生產(chǎn)先進(jìn)集體申報(bào)表

部門

部門人數(shù)

安全生產(chǎn)天數(shù)

安全第一責(zé)任人

主

要

事

跡

安全工作部意見

年月日

勞動競賽委員會意見

年月日

20__年安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人名額分配表

部門

名額

備注

姑孰供電所

1

黃山供電所

1

太白供電所

2

年陡供電所

1

丹陽供電所

2

新市供電所

1

博望供電所

2

護(hù)河供電所

1

石橋供電所

1

黃池供電所

2

烏溪供電所

1

大隴供電所

1

塘南供電所

1

湖陽供電所

1

用電管理所

1

工貿(mào)公司

1

力通公司

4

力恒公司

1

天馬公司

1

計(jì)量所

用電檢查

1

計(jì)量所牽頭

調(diào)度所

3

220kV長龍山變電所

1

110kV、35kV變電所

2

生產(chǎn)部牽頭

20__年安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人申報(bào)表

姓名

性別

出生年月

單位

職務(wù)

政治面貌

主

要

事

跡

基層意見

年月日

安全工作部意見